В сессии активное участие приняли сотрудники Регионального центра, представители областного департамента образования и науки, КемГУ, КузГТУ им. Т. Ф. Горбачева, Кузбасской государственной сельскохозяйственной академии, Кемеровского государственного медицинского университета, КемГИК, Российского экономического университета им. Плеханова, Кемеровского регионального ресурсного центра, Кемеровского областного художественного колледжа, руководители образовательных учреждений и другие. Все учреждения являются ключевыми партнерами Регионального центра в вопросах выявления и развития молодых талантов Кузбасса.

 

В первый день работы для участников была организована фасилитационная сессия со стейкхолдерами и экспертами, на которой была сформирована актуальная региональная повестка работы Центра.

 

На протяжении двух дней, в рамках групповой работы под руководством модераторов, участники разрабатывали эффективную систему отбора участников интенсивных смен и внедрения образовательных методик в работу Центра, схему организационного взаимодействия и ресурсного обеспечения образовательного процесса, систему формирования актуальной повестки заказа и социализации выпускников Регионального центра.

 

В ходе работы участники сессии активно делились своими ожиданиями и пожеланиями Региональному центру выявления, поддержки и развития способностей и талантов у детей и молодёжи:

 

«Наш регион славен тем, что у нас много одарённых детей, – говорит Евгений Дугинов, проректор Кузбассой ГСХА. – Сейчас настало то самое время, когда этим детям необходимо найти достойную площадку для реализации их потенциала. И я уверен, что этой площадкой станет ″Сириус. Кузбасс″».

 

«Центру ″Сириус. Кузбасс″ – развиваться в сотрудничестве со школами, в первую очередь, потому что именно в школах тот контингент, на который направлена работа Центра. И мы надеемся на плодотворное сотрудничество» – пожелала Марина Щербакова, директор Городского классического лицея города Кемерово.

 

Итогом двухдневной работы стала фиксация оргуправленческой модели Центра, описание ключевых процессов и механизмов их реализации.